[하이라이트] 디스플레이랑 카메라를 잘 안 보이게 [하이라이트] LLM 기반의 새로운 시스템을 구축하는 게 [하이라이트] 로봇이 트렌드가 될 거라고 [하이라이트] 깨끗한 피부에 색조를 덜어내는 게 유행이 될 것 같아요. [김요한 주임 | LG유플러스] 안녕하십니까! 저는 LG유플러스에 근무하고 있는 김요한이라고 합니다! 반갑습니다 라이브 방송을 진행하는 출연자이기도 하고요 쇼츠에도 출연하기도 하고, 제작까지 그래서 LG유플러스의 통신상품을 고객에게 쉽게 전달하는 그런 통로의 역할을 하고 있습니다. 내년에 직무적인 거는 사실 저도 제가 정말 가깝게 대하고 있는 게 AI고 또 LLM 그 두 가지를 대하고 있거든요 LLM을 사용해서 쇼츠 스크립트를 또 만드는 경우들도 있고요. 사람 대신에 목소리를 대신 내는 그런 부분도 진행하고 있고 라이브에서는요 저희가 또 AI 쇼호스트를 섭외를 해서 방송을 진행한 적이 있었는데 이게 아마 내년에도 더 왕성하게 이루어지지 않을까라는 생각을 하고 있습니다! [PD] 저희가 본격적으로 인터뷰를 하기 전에 설문경과를 티징해드릴 거예요, 큐카드를 드리겠습니다 받아 가시죠! [김요한 주임 | LG유플러스] 2024년에 이어 AI와 관련된 트렌드는 지속될 것이라는 답변이 가장 많았는데요. 내년에는 특히 CGT 유전자 치료제죠, ADC 항체 약물 접합제와 같은 합성 생물학이나 TPS차단소재, 수전해 기술, 전고체 배터리, 생분해성 플라스틱과 같은 미래소재의 대한 연구가 트렌드가 될 것이라는 답변도 있었습니다. 그리고 기술 외에도 복고나 레트로, YONO소비, 요리 서바이벌 콘텐츠, 운동 열풍, 텍스트 힙과 같은 생활 양상에 대한 예측들도 있었다고 합니다! [김요한 주임 | LG유플러스] LG사이언스파크에는 또 다양한 연구원분들도 계시고 다양한 직무에 계신 분들이 있기 때문에 그분들께 하나하나 좀 여쭤보다 보면 또 올해와 내년을 관통할 트렌드들을 좀 알아갈 수 있지 않을까 라는 좀 기대가 됩니다! [PD] 네 가보실까요? [김요한 주임 | LG유플러스] 네 가시죠! 지금 저희가 임직원분들을 좀 만나야 되는데 오늘 따로 좀 텅텅 비어 있네요 조금 더 들어가 볼까요? 안녕하세요? 바로 가셨습니다. [김지곤 연구원 | LG디스플레이] 지금 하는 업무랑 좀 관련이 있는데 아무래도 이런 디스플레이에 카메라들이 많이 들어가고 적용이 되어가고 있어요. 고객들은 카메라가 드러나 있는 것들을 별로 선호하지 않기 때문에 그래서 디스플레이랑 카메라를 잘 안 보이게 그런 트렌드들, 제품들 그런 것들이 많이 나올 것 같고요. 그런 것들이 또 광범위하게 적용이 될 것 같습니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 그럼 이제 내년에는 카메라가 심어져 있는 그런 TV들을 저희가 시중에서 만나볼 수 있는 건가요? [김지곤 연구원 | LG디스플레이] 네, 그럴 것 같습니다 [김태규 선임 | LG CNS] 저는 LG CNS에서 데이터 엔지니어를 하고 있는 김태규 선임이라고 합니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 데이터 엔지니어! [김태규 선임 | LG CNS] 내년도 트렌드를 제가 감히 예측을 해보자면 이제 LLM 기반의 새로운 시스템을 구축하는 게 많이 대세가 될 것 같습니다. LLM이라는 게 기본적으로 되게 범용적인 거거든요. 사람들이 어떤 질문을 해도 쉽게 대답을 해주는 분야인데 아무래도 회사 특성상 따로 관리하던 정보 같은 게 있을 거고 용어 같은 게 있을 거잖아요. 그래서 약간 범용적인 모델보다는 회사에 특화된 인공지능 모델을 만들지 않을까 라고 또 생각을 하고 있고 두 번째로는 LLM이라는 게 기본적으로 말로 내뱉으면 말로 대답을 해주는 건데 그 다음에 시각화, 레포트를 만들어 준다거나 대시보드를 만들어 준다거나 그런 게 트렌드가 되지 않을까 싶습니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 소개 한 번 부탁드리겠습니다 [김다예 님 | LG AI연구원] 안녕하세요 LG AI연구원의 김다혜라고 합니다 [김요한 주임 | LG유플러스] AI 연구원이세요? 너무 잘 만났다! 아침 인터뷰가 너무 필요했거든요. 사실 AI가 올해를 관통하는 키워드 중에 하나였다고 생각하는데 정확하게 하시는 업무가 혹시 어떻게 되실까요? [김다예 님 | LG AI연구원] 저는 이제 AI 연구원에서 홍보팀에 있고요. ‘엑사원’이라고 하는 LG AI연구원의 기술을 계열사분들 포함해서 많은 분들께 알리는 역할을 하고 있습니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 그럼 앞으로 2025년이 다가오잖아요. 어떤 걸 홍보하실지 좀 궁금하거든요. [김다예 님 | LG AI연구원] 저희 AI 연구원에서 이제 ‘챗-엑사원’이라고 하는 새로운 서비스를 런칭을 했습니다. 그래서 저희 임직원분들 대상으로 챗봇처럼 업무의 효율성을 좀 더 높이는 그런 챗봇 같은 거라고 봐주시면 되는데요. 이제 업무적으로 보안 문제가 없는 그런 서비스이기 때문에 그거를 좀 많이 홍보하려고 생각을 하고 있어서 많이 관심 가졌으면 좋겠습니다. [민경석 책임 | LG화학] 네 안녕하세요. 저는 LG화학 분석연구소 형상분석팀에서 일을 하고 있는 민경석 책임이라고 합니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 올해 분석업무에 있어서 트렌드가 되는 키워드가 혹시 있었을까요? [민경석 책임 | LG화학] 한 가지 키워드로 정리하기는 조금 어렵지만 그래도 제가 개인적으로 느꼈을 때에는 요즘 분석 트렌드는 초보자들도 쉽게 분석할 수 있는 형태로 분석 장비 회사에서 장비들을 유저-프렌들리하게 만들고 있다. [김요한 주임 | LG유플러스] 2025년을 앞두고 또 직무적인 관점에서 혹시 트렌드가 될 만한 키워드가 있다면 어떤 게 있을지 [민경석 책임 | LG화학] 분석 업무에 진입 장벽이 낮아지고 있다고 말씀드렸지만 여전히 그럼에도 불구하고 전문적인 분석 테크닉들은 여전히 전문화가 되고 있기 때문에 분석의 전문화 키워드로 다시 뽑고 싶습니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 조금 더 프로페셔널하게 분석을 할 수 있는 분석 전문화 [민경석 책임 | LG화학] 전문적인 분석 업무를 진행할 수 있는 사람이 여전히 경쟁력을 가질 것이다 라고 생각합니다 [김요한 주임 | LG유플러스] 2025년에는 또 이러한 것들이 조금 더 변화될거다 또는 이런 게 좀 트렌드가 될 것 같다 싶은 키워드가 있을까요? [박임근 책임 | LG유플러스] LG 유플러스에서는 계속 AX 기술을 활용해서 또 회사로 효율화 시키고 고객께도 더 나은 서비스를 제공하려고 하고 있다 보니까 뭐 이런 AI에이전트 관련돼서 조금 더 이제는? AI가 어떤 지식을 주는 것이 아니라 액션까지 이어질 수 있게 하는 것들, 우리 고객은 생각만 하면 답을 줄 수 있게끔 하는 어떤 미래의 지향적인 모습으로 더 진화할 것이라고 생각을 합니다. [진정민 인턴 | LG생활건강 소셜크루] 저희는 LG생활건강에서 소셜 크루로 활동하고 있는 사람? [김요한 주임 | LG유플러스] 사랑이요? [진정민 인턴 | LG생활건강 소셜크루] 사람? 인턴이요! [김요한 주임 | LG유플러스] 본인을 사람이라고 소개하신 건가요? [진정민 | LG생활건강 소셜크루] 네 인턴입니다! [김요한 주임 | LG유플러스] 트렌드 혹시 생각나는 거 있으십니까? [설유현 인턴 | LG생활건강 소셜크루] 깐 달걀? [김요한 주임 | LG유플러스] 깐 달걀이요? [설유현 인턴 | LG생활건강 소셜크루] 깨끗한 피부에 섀도를 덜어내는 게 유행이 될지 않을까? [진정민 인턴 | LG생활건강 소셜크루] 저는 완전 반대 [김요한 주임 | LG유플러스] 어? 이쪽은 깐 달걀 이쪽은 안 깐 달걀인가요? [진정민 인턴| LG생활건강 소셜크루] 약간 사이키델릭 같은 뭔가 사이버메이크업이 올해에 이어서 유행하지 않을까? 근데 뭔가 올해에 들어서 되게 뭐 초록색, 파란색, 연두색 이런 은색, 실버 이런 색을 많이 쓰는 색조 메이크업이 되게 유행을 많이 했어서 그 기세를 이어서 좀 더 많은 제품들이 출시되지 않을까? [김요한 주임 | LG유플러스] SP TECH TALK! 다 아시죠? 지금 SP텍톡 진행하고 있는데 또 유명 인사분들이 오셔가지고 다양한 트렌드에 대해서 또 말씀해 주실 것 같은데 여기 참석하시는 분들이 아마 또 저희가 또 궁금해하는 그런 트렌드들을 많이 아실 것 같아서 한번 그분들께 여쭤보러 한번 가보도록 하겠습니다 갈까요? [김요한 주임 | LG유플러스] 저희가 또 지금 행사 시작에 앞서서 인터뷰를 하러 왔는데 마침 이렇게 세 분이 단란하게 식사 중이신데 잠깐 인터뷰 괜찮으시죠? 정확히 하시는 업무가 어떻게 되세요? [하태호 선임 | LG CNS] 스마트 물류 사업 제안 사업을 하고 있고요. 거기서 시뮬레이션 업무를 하고 있습니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 시뮬레이션 업무요? 업무 하신 데 있어서 중요한 키워드나 또는 이슈가 될 만한 그런 것들이 혹시 있을까요? [하태호 선임 | LG CNS] 로봇이 트렌드가 될 거라고 생각하고 있습니다. 예전 물류센터라고 생각하시면 사람들이 많이 작업을 하는 물류센터를 많이 상상을 하시곤 하는데 이제 좀 사람이 없어지기도 하고 로봇이 사람의 자리를 대체해서 물류센터를 운영해 나가는 그런 그림이 그게 자동화 물류센터라고 생각을 하고 있어서 점차 그렇게 변화해가고 있습니다. [정재현 연구원 | LG전자] 아무래도 디스플레이가 전기차 시대 되면서 계속 커지고 있고 또 다양한 디스플레이가 들어오고 있어서 좀 곡률이 있는 디스플레이라든가 아니면 이렇게 접혔다가 들어오는 디스플레이가 많이 증가되고 있는 것 같습니다. [김요한 주임 | LG유플러스] 차량에도 폴더블 디스플레이가 들어올 수도 있나요? [정재현 연구원 | LG전자] 아직 양산은 안 되고 있는 거 같은데 충분히 들어올 수 있어요. [김요한 주임 | LG유플러스] 2025년을 주도할 업무적인 트렌드가 된다면 뭐가 있을까요? [한유진 선임 | LG화학] ESG가 이슈가 되고 있으니까 그때 가장 크게 문제가 되는 물질로 보통 거론되는 게 이산화탄소고요. 그거를 저감하면서 요걸 좀 더 가치 있는 물질로 바꾸자라고 하는 게 저희 팀에서 하고 있는 거고, 그 방법을 전기화학적으로 전환해 보자라고 하는게 저희 팀에서 하고 있는 일이예요. [김요한 주임 | LG유플러스] 그러면 단순히 안 좋은 걸 없애는 것뿐만 아니라 그걸 더 좋은 걸로 바꾸는 것까지 생각을 하시는 거죠? [한유진 선임 | LG화학] 최근에 미국 대선이 있었잖아요 트럼프가 당선이 됐고 ESG 쪽이약간 파격을 받지 않을까라고 생각을 하고 있어요. 팀 분위기가 약간 슬펐었고 잠시 하지만 근데 어쨌든 유럽에서는 계속해서 트렌드로 ESG를 개발하는 방향으로 가져가고 있고 저희가 지금 개발하고 있는 Co를 가지고 무언가 만드는 것에 관련된 정책들도 좀 더 하쉬하게 푸시를 하고 있거든요. 그래서 이제 그런 쪽 관련해서는 괜찮아지지 않을까 좀 더 노력을 해야 되지 않을까 생각하고 있습니다. [PD] 오늘 하루 동안 여러 인터뷰를 하셨는데 소감이 어떠신가요? [김요한 주임 | LG유플러스] 트렌드라는 단어가 조금 어색하게 들리고 트렌드를 물어본다는 게 조금 어렵게 다가왔었는데 막상 이제 사파인 분들과 많은 대화를 나눠 보니까 아 각자의 직무와 또 각자의 또 개인적인 인생 가운데 트렌드는 어디서나 존재했다. 그리고 트렌드에 이런 것들을 다 생각하고 계시는구나 이런 것들을 좀 느꼈던 것 같고요. 그리고 되게 다양한 직무들의 각각의 트렌드를 좀 듣다 보니까 어디 가서 들을 수 없는 LG사이언스파크라서 오히려 내가 담을 수 있는 인사이트를 얻은 거 같습니다 뭐 좋은 약속들, 또 송년회, 신년회도 준비 잘 하시고요. 또 내년에도 여러분들 각각의 트렌드들 반영하시고 말씀해 주신 대로 잘 생각하고 일어나가면서 내년을 또 기대하시면 좋을 것 같다는 말씀드리면서 저는 인사드리겠습니다! 안녕!